მომხმარებელთა მომსახურებისა და გაყიდვების სპეციალისტი — Citrus.ge

Citrus.ge — ლოგო
Citrus.ge

მომხმარებელთა მომსახურებისა და გაყიდვების სპეციალისტი

₾1000 ახალი ადგილზე სრული განაკვეთი

"Citrus.ge" — ქართული ინოვაციური ონლაინ მაღაზია, რომელიც მომხმარებლებს სთავაზობს 40 000-ზე მეტ პროდუქტს 300-ზე მეტი პარტნიორი კომპანიისგან. ჩვენი მიზანია მომხმარებლისთვის მარტივი და კომფორტული ონლაინ შოპინგის გამოცდილების შექმნა.

ვაკანსია: მომხმარებელთა მომსახურებისა და გაყიდვების სპეციალისტი

ძირითადი მოვალეობები:

  • მომხმარებლების კონსულტირება სატელეფონო ზარების, ვებგვერდის, სოციალური ქსელებისა და ჩათის მეშვეობით;
  • კომპანიის პროდუქტების, მომსახურებებისა და მიმდინარე შეთავაზებების შესახებ ინფორმაციის მიწოდება;
  • მომხმარებლის საჭიროებების იდენტიფიცირება და შესაბამისი პროდუქტის შეთავაზება;
  • განვადების პირობების გაცნობა, განაცხადების შევსება და ბანკებთან კომუნიკაცია;
  • შემომავალი და საჭიროების შემთხვევაში გამავალი ზარების განხორციელება;
  • პრობლემური შემთხვევების მართვა და დროული რეაგირება;
  • საკურიერო კომპანიებთან კომუნიკაცია და მომხმარებლებისთვის საჭირო ინფორმაციის მიწოდება;
  • მომხმარებელთა კმაყოფილების უზრუნველყოფა და მომსახურების მაღალი სტანდარტის შენარჩუნება.

საჭირო უნარები:

  • ორგანიზებულობა და პუნქტუალურობა;
  • დეტალებზე ორიენტირებულობა;
  • პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა;
  • კომუნიკაბელურობა და ინფორმაციის ეფექტურად გადაცემის უნარი.

სამუშაო პირობები:

  • სამუშაო ადგილი: თბილისი, დიდუბის რაიონი, კოტე მარჯანიშვილის ქუჩა 26ა
  • სამუშაო გრაფიკი: კვირაში 3-4 სამუშაო დღე, 10:00-დან 21:00 საათამდე. ცვლადი გრაფიკი
  • ანაზღაურება: 1000 ლარი (ხელზე ასაღები)

ჩვენ გთავაზობთ:

  • ჯანმრთელობის დაზღვევას კომპანიის თანადაფინანსებით;
  • მეგობრულ და პროფესიონალურ სამუშაო გარემოს;
  • პროფესიული და კარიერული განვითარების შესაძლებლობას.

დაკავშირება მოხდება მხოლოდ გასაუბრების ეტაპზე შერჩეულ კანდიდატებთან.

კომპანიის შესახებ მეტი ინფორმაციისთვის ეწვიეთ: www.citrus.ge

CV-ის გამოგზავნა გულისხმობს თანხმობას პერსონალური მონაცემების დამუშავებასა და შენახვაზე "პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ" საქართველოს კანონის შესაბამისად. კანდიდატთა შერჩევა ხორციელდება თანაბარი მოპყრობისა და დისკრიმინაციის ყველა ფორმის აღმოფხვრის პრინციპების დაცვით.