ორგანიზაცია ეძებს მაღალკვალიფიციურ ლიდერს შემოსავლების გაზრდის მიმართულებით, რომელიც უხელმძღვანელებს და გააფართოებს შემოსავლის მართვის ყველა ასპექტს, მათ შორის: პოტენციური კლიენტების მოზიდვას, მარკეტინგს და გაყიდვებს. ძირითადი პასუხისმგებლობები მოიცავს: ზრდის სტრატეგიის შემუშავებას და განხორციელებას, შემოსავლების მიზნების განსაზღვრას, პოტენციური კლიენტების მოზიდვის არხების შექმნას, გაყიდვების პროცესის ოპტიმიზაციას, გუნდების მართვას და ახალი ბაზრებისა და მომხმარებელთა სეგმენტების ათვისებას. საჭიროა გამოცდილება ზრდის გუნდების ხელმძღვანელობაში, მტკიცე მონაცემთა ანალიზის უნარი, B2B გარემოში მუშაობის გამოცდილება (რეკრუტინგში, SaaS, სტაფიNG-ში ან სერვისებში), გუნდის შთაგონების, მართვისა და განვითარების უნარი, შესანიშნავი კომუნიკაციისა და სტეიკჰოლდერებთან მუშაობის შესაძლებლობა. სასურველია გამოცდილება ადრეული ან შუა ეტაპის კომპანიებში ზრდის გუნდების მასშტაბირების, ახალი ატრიბუციის არხების ტესტირებისა და გაშვების, CRM, ავტომატიზაციისა და ზრდის ანალიტიკის ინსტრუმენტების ცოდნა, აგრეთვე საერთაშორისო ბაზრების (განსაკუთრებით ევროპა, აშშ, დიდი ბრიტანეთი, სკანდინავია) გაგება. სამუშაო გულისხმობს სტრატეგიულ აზროვნებას და ეფექტურ შესრულებას.