ეს პოზიცია ითვალისწინებს მუშაობას სამედიცინო და ფარმაცევტული სერვისების სფეროში. ძირითადი პასუხისმგებლობები მოიცავს ტერიტორიული კლინიკური მუშაკების დავალებების მართვას, პროექტების მიმდინარე შენარჩუნებას, პროტოკოლების დაცვას, მონაცემთა ბაზის სიზუსტის უზრუნველყოფას, კლიენტებთან კომუნიკაციას, სასწავლო საჭიროებების იდენტიფიცირებას, ახალი თანამშრომლების აყვანასა და ტრენინგში მონაწილეობას, ასევე პროცესების გაუმჯობესების რეკომენდაციების შემუშავებას. აუცილებელია ყველა გვერდითი მოვლენის შესახებ შესაბამისი ერთეულებისთვის ან განყოფილებისთვის ანგარიშის გაწევა. მოთხოვნებია: პოსტ-საშუალო განათლება ან მისი ექვივალენტი. მინიმუმ 3 წლიანი გამოცდილება ჯანდაცვის, ფარმაცევტულ ან ბიოტექნოლოგიურ ინდუსტრიაში. 3-5 წლიანი გამოცდილება პაციენტთა მხარდაჭერის პროგრამებში, ჯანდაცვის საქმის მართვაში ან მსგავს სფეროებში. წინა გამოცდილება უფროსი კლინიკური მუშაკის, საქმის მენეჯერის ან გუნდის ლიდერის პოზიციაზე. გამოცდილება ონტარიოს ანაზღაურების პროცესებში. ადამიანური რესურსების მართვის, მენტორობის და ახალი თანამშრომლების დატრენინგების გამოცდილება. მაღალი სამუშაო დატვირთვის, ვადების დაცვისა და მულტიტასკინგის უნარი. კონფლიქტების მოგვარების გამოცდილება. Microsoft Office-ის პროგრამების (Outlook, Word, Excel, Access, PowerPoint) ცოდნა. ფარმაცევტული დისტრიბუციის ინდუსტრიის მოწინავე ცოდნა. ფრანგული/ინგლისური ორენოვნება და პროექტების მართვის გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად. სამუშაო სტილი: სრული განაკვეთი. ორგანიზაცია გვთავაზობს მრავალფეროვან შეღავათებს, მათ შორის სამედიცინო, სტომატოლოგიურ და მხედველობის დახმარებას, ასევე მხარდაჭერას ოჯახებისთვის, ფიზიკური, ემოციური, ფინანსური და სოციალური კეთილდღეობისთვის. შეთავაზებაში შედის ტრენინგ პროგრამები, პროფესიული განვითარების რესურსები, მენტორობის პროგრამები და სხვა.