პოზიცია: უფროსი Backend ინჟინერი ძირითადი პასუხისმგებლობები: გუნდის მასშტაბით ძირითადი პროექტების შემუშავების ხელმძღვანელობა, მონაწილეობა საერთო-ორგანიზაციულ ინიციატივებში HR და Payroll პროდუქტებისათვის. აქტიური ჩართულობა პროდუქტის განვითარებაში, წინადადებების მიწოდება და პრობლემების გადაჭრის გზების შეთავაზება. ტექნიკური ექსპერტიზის გამოყენებით პროდუქტის გაუმჯობესების იდეების ინიცირება. კოდის დახვეწაში მონაწილეობა, ტექნიკური და ბიზნეს საკითხების მოგვარება. სხვა ინჟინრების მენტორობა და დახმარება. პლატფორმის გაუმჯობესების ინიცირება და დანერგვა. საჭირო უნარები და გამოცდილება: მყარი საინჟინრო საფუძვლები და პროდუქციის უსაფრთხო, საიმედო და მასშტაბური სისტემების შემუშავების გამოცდილება. პრაქტიკული გამოცდილება ავტომატიზაციის/აგენტური სამუშაო ნაკადების (ან მსგავსი სისტემების) დიზაინში ან დანერგვაში და მათი გაუმჯობესებაში. სისტემურად აზროვნების უნარი, მოთხოვნების ნათლად განსაზღვრა, გეგმების დაშლა, გადამოწმების ინსტრუმენტების გამოყენება. PostgreSQL (ან მსგავსი) ბაზებთან მუშაობის გამოცდილება. CI/CD (GitLab, GitHub, Jenkins ან მსგავსი) ინსტრუმენტებთან მუშაობის ცოდნა. სასურველია: ფუნქციური პროგრამირების ენების (Elixir, Erlang, Scala, Clojure, Haskell და სხვ.) ცოდნა. Kubernetes, Docker, AWS, Next.js, React/Vue/Angular გამოცდილება. სამუშაო სტილი და შეთავაზება: სრულად დისტანციური სამუშაო ნებისმიერ წერტილში. მოქნილი სამუშაო გრაფიკი და ასინქრონული მუშაობის სტილი, რაც საშუალებას გაძლევთ დაგეგმოთ სამუშაო და პირადი ცხოვრება. კომპლექსური და მნიშვნელოვანი გამოწვევების გადაჭრა, რაც გავლენას მოახდენს გლობალურ ბიზნესსა და ადამიანებზე. მნიშვნელოვანი გავლენის მოხდენის შესაძლებლობა კომპანიის განვითარებაზე. კონკურენტუნარიანი ანაზღაურება, აქციონერობა (stock options), შეუზღუდავი ანაზღაურებადი შვებულება, პერსონალური ბიუჯეტი სახლის ოფისისა და IT აღჭურვილობისთვის. მხარდამჭერი და მეგობრული სამუშაო გარემო, რომელიც წაახალისებს ინოვაციას. გამოცდილი ინჟინრების გუნდი, რომელიც უზრუნველყოფს პროფესიულ ზრდას. 16 კვირიანი ანაზღაურებადი მშობლის შვებულება, ფსიქიკური ჯანმრთელობის მხარდაჭერა, სწავლის ბიუჯეტი.